Technisch service coördinator/Werkvoorbereider (m/v)
Functie omschrijving
Binnen onze relatief kleine afdeling Service & Onderhoud zijn wij op zoek naar een technische service coördinator (m/v) die een beperkt aantal eigen service monteurs aanstuurt, werkvoorbereiding uitvoert, en controle op werkzaamheden van vele externe onderhoudspartijen uitvoert. En zich bezig houd met het verder op- en uitbouwen van de kwaliteit en expertise van de afdeling.
Waar ben je zoal mee bezig op je werkdag, bij onze fijne organisatie
- Planning en coördinatie eigen service monteurs
- Plannen en voorbereiden (inkoop) onderhoudswerkzaamheden (periodiek, incidenteel)
- Inkoop benodigde materialen
- Het controleren/aansturen van externe onderhoudspartijen
- Coördinatie afhandeling storing en calamiteiten
- Uitvoeren van werkplekinspecties (wpi’s)
- Functioneringsmanagement servicemedewerkers
- Verwerking van constateringen op locaties door servicemedewerkers
- Het melden van geconstateerde fouten (door onszelf of door derden) en zorgen voor opvolging (zelf corrigeren, processen aan (laten) passen, herhaling voorkomen)
- Het periodiek meedraaien van storingsdiensten (ca. 1x p/4 weken)
Functie eisen
- (enige) kennis van WKO installaties heeft
- minimaal MBO+ Meet- en regeltechniek opleidings- en denkniveau heeft, aangevuld met elektra en/of Werktuigbouw opleiding is een pré
- aantoonbare werkervaring met Gebouwbeheersystemen (bijv. Priva) heeft
- fulltime beschikbaar is (40 uur per week)
- geen ‘negen-tot-vijf-mentaliteit’ heeft
- het belang ziet van en bereid is om mee te helpen bij andere collega’s als daar behoefte aan is
- eigen initiatief toont en zelfstandig kan werken/plannen.
competenties:
Ben jij een collega die deze competenties in zich heeft?
- Je neemt Initiatief, en bent proactief bezig om met je collega’s samen te werken
- Je kan gestructureerd en resultaat gericht werken.
Bedrijfsprofiel
Arbeidsvoorwaarden
Dit kunnen we je bieden
- goede primaire arbeidsvoorwaarden (salaris, verlofdagen, pensioen) onder de bouw CAO
- goede secundaire arbeidsvoorwaarden (aanvullend personeelsbeleid m.b.t. fitness persoonlijke ontwikkeling, opleidingen etc.)
- Goede onkostenvergoeding
- mogelijkheden voor flexibele werkomgeving en werktijden
- eigen initiatief, meedenken met de organisatie wordt gewaardeerd en beloond.
Locatie
Contactpersoon
- Zuid-Holland